某个创投圈大佬曾经说过：“创业的基础有两个：一个是团队，一个是股权结构。股权结构不合理，公司一定做不成。”
如今越来越多的企业也开始重视股权结构、重视团队的影响力，纷纷设立股权激励计划，并且将股权激励作为企业重要的发展战略之一。3月12日，美的集团就向34名激励对象授予限制性股票万股！
然而，在设计或执行股权激励计划时，企业往往都会重点